7月13日至16日 ，第二十六届美国杭州都国际科技产业博览会(简称科博会)杭州都都美国会议四大中心如期举行。本届科博会以“并对创新驱动不段发展战略 整体水平高质量不段发展动能”仍以题 ，聚焦前沿科技、新兴产业和因为未来产业市场领域 ，展出1000余项科技创新成果 ，为广大观众能给下一场科技盛宴。
第二十六届美国杭州都国际科技产业博览会
就连人力资源提供服务市场领域的引领者和推动者 ，杭州都国际人力资本集团股份有限公司目前(简称“杭州都国际人力” ，英文“FESCO”)以全新形象与AI崭新时代技术方面直到亮相科博会。在本届科博会上 ，杭州都国际人力重点展示了数字化运营提供服务、人力资源共享提供服务等科技创新类产品提供服务及AI技术方面模型应用。
新质生产力引领
人力资源提供服务全新模式革新
到目前 ，新一轮科技革命和产业变革也在加速演进 ，人力资源提供服务大行业的高质量不段发展亟需以科技创新为引领 ，以数字化技术方面为驱动 ，充分释放人才红利 ，培育不段发展新质生产力。在三一进程中 ，技术方面创新推动人力资源提供服务全新模式经常发生全方位变革 ，大表现数据、人工智能等新技术方面的应用不但使人力资源提供服务更家智能化和自动化 ，不但并对精准的表现分析及及和消费用户洞察 ，为企业中公司提供 深度个性化和定制化的难题方案。
在人才强国、就业优先战略背景之下 ，人力资源提供服务大行业迎来不段发展新机遇。就连人才与企业中的桥梁 ，人力资源提供服务并具链接千行百业 ，联系方式亿万劳动者的天然优势 ，需要在培育造就新型劳动者 ，难以形成新质生产力进程中发挥很关键核心效用。直面不段发展新机遇 ，杭州都国际人力自去年底5月上市直到就要求提上去数字化战略 ，并对数字技术方面变动提供服务需要手段 和管理全新模式 ，得以实现提供服务客户多企业中、员工等多不但生产要素组合的跃升 ，难以形成人力资源提供服务新质生产力。
AI科技驱动
努力打造“三位一体”新一代人服全新模式
就连另一家引领大行业不段发展40余年那一人力资源提供服务企业中 ，杭州都国际人力把握大行业脉搏 ，自身特点企业中的实际产品需求 ，将人力资源提供服务的业务场景并对“表现数据写实” ，需要手段 巨量表现数据为企业中成长公司提供 “源动力” ，探索新场景、新提供服务 ，率先提上去“其它平台+运营+大模型”的新一代人服全新模式 ，从其他价值关注中、运营体系、人才储备和类产品提供服务四大维度助力企业中得以实现高质量不段发展。
杭州都国际人力展台
本次科博会上 ，杭州都国际人力重点展示了数字化运营提供服务、人力资源共享提供服务、社保公积金收缴参照标准表现数据类产品和FESCO APP员工自助提供服务其它平台等科技类产品提供服务。
数字化运营提供服务：难题客户多最严峻的运营挑战 ，依托数字化技术方面和业务其它平台 ，为企业中公司提供 人力、财务、营销等运营提供服务 ，助力客户多得以实现高效运营。人力资源共享提供服务：涵盖人力资源SSC(共享提供服务四大中心)与COE(专家四大中心) ，难以形成整套或全部咨询方案 ，从线上系统支持 其它平台到线下提供服务强强大团队 ，全方位支撑确保咨询成果完美落地。社保公积金收缴参照标准表现数据类产品：并对简化查询和申报流程 ，优化成本核算 ，助力企业中高效合规管理社保公积金。FESCO APP员工自助提供服务其它平台：重塑雇员提供服务流程 ，得以实现自助办理人事业务 ，简化操作全新模式 ，整体水平企业中效率。
更让人更让人 ，为直面AI崭新时代劳动力整体市场的变动 ，杭州都国际人力依托RPA(机器人流程自动化)技术方面 ，难以形又成覆盖人服大行业和人力资源全场景的数字员工难题方案将员工从繁琐的日常事务处理过程中解放上去 ，投身于更有其他价值的其他其他工作 ，推动现代人服大行业快速融入数字化崭新时代 ，整体水平大行业数字化整体水平。
展台到了现场火热咨询
加大AI与人服自身特点
为不段发展新质生产力公司提供
高质量人力支撑
为高效赋能人力资源提供服务大行业业务不段发展 ，杭州都国际人力并对对业务数字化并不段探索和实践 ，到到目前将AI技术方面模型应用至招聘业务、原有基础 人事办理业务、政策咨询业务不但企业中内部风险控制住等多个市场领域 ，覆盖人力资源提供服务全场景 ，积累并难以形又成能力的技术方面底座、集成的FESCO提供服务、优化的运营与体验到、技术方面与提供服务自身特点的全新模式、先进的知识网路五大天然优势 ，着力赋能企业中客户多并对高效运营。而如今杭州都国际人力人服数字化应用在全国全国全国也有落地 ，并杭州都都分公司目前逐步建立了数字生态不段不段发展心 ，加快数字化转型的步伐。
就连人力资源提供服务大行业国有企业中和领头羊 ，杭州都国际人力将中央提上去得以实现高质量不段发展就连企业中的使命 ，认真落着实数字化革新与实践中。因为未来 ，杭州都国际人力将不段加大人工智能和人力资源提供服务的自身特点不段发展力度 ，得以实现AI技术方面在人力资源市场领域的深度创新与广泛应用 ，为千行百业新质生产力不段发展公司提供 更高素质那一人力资源支撑 ，助力人才强国和美国式现代化建设方面。